韓聯(lián)國在安全環(huán)保生產(chǎn)經(jīng)營(yíng)工作例會(huì )上強調：干部不能“瀟灑” 必須主動(dòng)作為
發(fā)布：安陽(yáng)化學(xué)工業(yè)集團有限責任公司瀏覽：7504次
2月22日上午，安化集團公司在調度中心四樓會(huì )議室召開(kāi)周一安全環(huán)保生產(chǎn)經(jīng)營(yíng)工作例會(huì )，公司黨委書(shū)記、董事長(cháng)韓聯(lián)國出席會(huì )議并講話(huà)。公司領(lǐng)導徐愛(ài)軍、李玉杉、姜宏安、張超奇、張連飛，總經(jīng)理助理宋富東、李永周及各單位黨、政負責同志參加會(huì )議。
韓聯(lián)國表示，當干部不能太“瀟灑”，要不等不靠不懶，積極主動(dòng)作為。中國歷史上王朝更迭，其原因多是“官當的太瀟灑”，安陽(yáng)園區目前正處在困難時(shí)期，停車(chē)單位和富余人員多，如果我們的干部在這個(gè)時(shí)候貪圖安逸，無(wú)所作為，那么整個(gè)園區將愈加困難，各級干部必須主動(dòng)扛起重擔，為企業(yè)分憂(yōu)，為職工解難，鼓足干勁、想方設法為園區謀求發(fā)展。
韓聯(lián)國指出，要放大格局，提高站位，敢于直面問(wèn)題。每個(gè)單位都有各自的職責，但更要站在整個(gè)園區的高度上思考，當發(fā)現其他單位存在問(wèn)題和不足之處時(shí)，應敢于指出并提出意見(jiàn)和建議，幫助其解決問(wèn)題。“君子和而不同”，各單位既要團結協(xié)作，也要有自己獨特的見(jiàn)解、想法，共同推動(dòng)園區發(fā)展。
韓聯(lián)國強調，要跨出舒適區，自我加壓謀發(fā)展，每個(gè)國家、民族、企業(yè)都不可能永遠處于順境，一直處于舒適區，問(wèn)題的積累猶如溫水煮青蛙，哪里過(guò)得舒適，不主動(dòng)找“不自在”，哪里就會(huì )倒退、衰落，尤其是安陽(yáng)園區現在正處于困難時(shí)期，更要主動(dòng)給自己“動(dòng)刀”，經(jīng)歷痛苦煎熬，以“革命”的姿態(tài)解決一切復雜問(wèn)題。
在談到九久公司打造項目合作平臺方面，韓聯(lián)國強調，并不是只有園區層面能夠定“菜單”，九久公司及相關(guān)部門(mén)也要積極探索，把握化工發(fā)展前沿，根據自己的“口味”主動(dòng)“點(diǎn)菜”，開(kāi)辟新項目，尋求新突破，加快園區扭虧脫困、健康發(fā)展的步伐。
