安化集團“金秋助學(xué)”搭起暖心橋
發(fā)布：安陽(yáng)化學(xué)工業(yè)集團有限責任公司瀏覽：7189次
8月28日下午，安化集團公司工會(huì )組織召開(kāi)了“金秋助學(xué)”專(zhuān)題職工代表聯(lián)席會(huì )。會(huì )議由工會(huì )副主席楊光主持，來(lái)自15個(gè)基層工會(huì )的工會(huì )主席和基層金秋助學(xué)工作人員參加了會(huì )議。
首先，楊光通報2020年“金秋助學(xué)”申報情況。自8月6日安化工文[2020]12號《關(guān)于做好2020年“金秋助學(xué)”活動(dòng)的通知》在公司內網(wǎng)下發(fā)后，各基層工會(huì )積極宣傳,行動(dòng)迅速,目標明確,深入開(kāi)展走訪(fǎng)慰問(wèn)，摸排困難職工實(shí)際情況,做到了對困難職工子女考試成績(jì)清、家庭困難狀況清。今年共有來(lái)自十個(gè)基層工會(huì )的19名困難職工進(jìn)行了“金秋助學(xué)”的救助申請。
接下來(lái)，會(huì )議聽(tīng)取了各基層工會(huì )“金秋助學(xué)”活動(dòng)開(kāi)展情況和申報救助困難職工的致困原因。與會(huì )人員共同研究確定了每戶(hù)救助家庭的困難類(lèi)別和救助等級，并達成一致意見(jiàn)。
在當前企業(yè)困難、資金緊張的情況下，各基層工會(huì )均能夠提高政治站位，以大局為重，嚴格審核把關(guān)申報救助資料。體現了各級工會(huì )干部對職工“厚愛(ài)”的同時(shí)不負企業(yè)給予的責任和使命。同時(shí)，各基層工會(huì )以“金秋助學(xué)”為契機，將走訪(fǎng)慰問(wèn)和入戶(hù)調查有機的結合起來(lái)，和困難職工之間搭起了一座無(wú)形的“暖心橋”。
按照程序，19名困難職工情況已進(jìn)入了公示階段。公示結束后，工會(huì )將啟動(dòng)救助金支付程序。讓救助金通過(guò)“暖心橋”走進(jìn)莘莘學(xué)子家。
